De alguna manera, las perforaciones pueden afectar la obtención de un trabajo porque algunas profesiones son grandes en la imagen que presentan. Las perforaciones convencionales, como la nariz o la oreja, no deberían tener un impacto importante en sus prospectos. Sin embargo, los piercings no convencionales suelen estar mal vistos en las profesiones de cuello blanco.
Índice de contenidos
¿Qué perforaciones pueden impedirle conseguir un trabajo?
Vamos a agrupar los piercings en dos categorías:
- Piercings faciales y orales
- Piercings en el cuerpo
Piercings faciales y orales
Estos consisten en piercings en:
- Oído
- Ceja
- Nariz
- Labio
- Mejilla
- Piercings orales
Las perforaciones en las orejas varían, y algunas se perciben como más controvertidas que otras. En términos generales, las perforaciones múltiples en el lóbulo de la oreja se consideran poco convencionales.
Las perforaciones en labios, mejillas, nariz, cejas y orales no son tan aceptadas como sus equivalentes en las orejas. Estos piercings, a excepción de los orales, se quitan fácilmente y no deberían tener mucha importancia para que consigas un trabajo. Quítalos y nadie se dará cuenta.
Los piercings orales más populares son los de la lengua y las encías. Están situados en zonas delicadas, como el frenillo, y pueden requerir una asistencia especial para retirarlos.
Piercings en el cuerpo
Algunas de las perforaciones corporales más comunes son:
Las perforaciones en el cuerpo pueden tener un efecto nulo en sus posibilidades de conseguir un trabajo si no se especifica el uniforme; siempre puede vestirse para cubrirlas.
Recuerda que todos los piercings están asociados a riesgos para la salud, así que procede con precaución.
Cómo las perforaciones afectan la obtención de un trabajo
Una encuesta del Pew Research Center muestra que el 39 por ciento de los empleadores creen que los piercings en los empleados hacen que la empresa se vea mal. Ya sea que crea que eso es válido o no, algunas de las razones por las que sus posibilidades de empleo son escasas podrían ser:
- Primeras impresiones negativas
- Percepción de ser poco sociable
- No mirar la parte
Primera impresión negativa
En un estudio reciente, se preguntó a 194 estudiantes universitarios y 95 adultos trabajadores
para revisar un currículum para un solicitante de empleo.
La mitad de los currículos tenían fotos de candidatos con no piercings, mientras que la otra mitad tenía piercings retocados con Photoshop en las mismas fotos. Luego se les pidió que describieran a los solicitantes. Los solicitantes con perforaciones fueron juzgados con dureza y se percibió que eran no profesional.
Esto demuestra que los solicitantes pueden ser juzgados negativamente por su apariencia, independientemente de sus capacidades.
Haz que parezcas insociable
Por la razón que sea, la sociedad ha considerado que las personas con perforaciones pesadas son poco sociables. Cuando consideras que los piercings son una forma de autoexpresión, en todo caso, pensarías que son más accesibles.
Aun así, para evitar que los clientes se desanimen, es posible que algunos empleadores no quieran que alguien con muchas perforaciones visibles desempeñe un papel de atención al cliente, como un recepcionista. Estarán más inclinados a contratar a alguien si están escondidos en una función de apoyo, como TI.
Esto plantea la cuestión de la igualdad para todo el personal, sin importar su apariencia, por supuesto.
No mirar la parte
En profesiones como la enseñanza, los piercings están muy mal vistos. Podrías ofender a un niño o el padre podría pensar que eres una influencia negativa para su hijo. No estamos hablando de un pequeño tachón en la oreja, aquí. En cambio, los tatuajes múltiples en diferentes partes del cuerpo visibles podrían no “adecuarse” al entorno de enseñanza.
La triste verdad es que el estigma y el sesgo son el equipaje que viene con algunos tipos de perforaciones. Sí, es injusto para la mayoría, pero depende de ti si eliges combatirlo o aceptarlo.
¿Hay un lado positivo?
La buena noticia es que siempre puedes quitarte los piercings cuando vayas a una entrevista y volver a ponértelos después. Solo asegúrate de no dejarlos afuera por tanto tiempo que tu piel comience a cerrarse.
Si cree que esto es algo turbio, al menos sea honesto en su entrevista. Es mejor hacer esto que ser contratado solo para descubrir que ha violado la política. Con esto en mente, investigue la política antes de aplicar o solicite a Recursos Humanos que le envíe una copia.
Alternativamente, podría buscar una carrera profesional alternativa que abarque las perforaciones y otras formas de arte corporal:
Las artes
Las Artes están llenas de individuos que buscan una manera de expresarse, además de ser una línea de trabajo incluyente. Los piercings se perciben como artísticos y se cree que quienes los llevan son extrovertidos y rebeldes. Con las diferentes formas de arte, esta es una ventaja adicional porque es un campo que no tiene límites cuando se trata de creatividad y expresiones.
Emprendimiento
Si bien puede enfrentar críticas y conflictos al administrar su propio negocio, especialmente si depende del cliente, el espíritu empresarial tiene algunas salidas potenciales. Algunos ejemplos comunes incluyen:
- Montar una tienda de piercings y joyería corporal.
- Agricultura
- Tienda de conveniencia
- Tienda de licores
- autónomo
- bloguear
- jugador/transmisor profesional
El mundo del autoempleo y el trabajo desde casa está explotando, especialmente porque queremos más tiempo y libertad para nosotros mismos. Esto combina bien con personas perforadas que se encuentran rechazadas por la sociedad tradicional.
En una palabra
Las perforaciones se ven como una expresión de la personalidad de alguien, por lo que creemos que debes expresarte como mejor te parezca. Sin embargo, con las consecuencias que conllevan los piercings, debería poder equilibrar la autoexpresión con las actitudes predominantes.
No se haga perforaciones si Recursos Humanos le informa que están en contra de la política de la empresa y que el uniforme de la empresa no las cubrirá, a menos, por supuesto, que esté listo para pasar a lugares de trabajo menos sesgados.
